Аналітика та звітність

Модуль “Аналітика та звітність” є інтелектуальним центром системи, який перетворює дані з усіх бізнес-модулів у зрозумілі візуальні звіти та аналітичні дашборди
Жива панель

Організаційна модель вашого бізнесу в реальному часі

Це цифровий двійник компанії, який допомагає підтримувати порядок, прозорість і керованість у зростаючій організації. Він є фундаментом усієї корпоративної екосистеми, на яку спираються всі інші процеси управління. В себе включає наступні блоки:

Модуль “Аналітика та звітність” є інтелектуальним центром системи, який перетворює дані з усіх бізнес-модулів у зрозумілі візуальні звіти та аналітичні дашборди. Його головна мета — забезпечити керівників і власників бізнесу достовірною інформацією для прийняття рішень у реальному часі. Система збирає, обробляє та структурує дані з HR, фінансів, рекрутингу, проектів, зарплати та інших модулів, створюючи цілісну картину ефективності компанії.

Завдяки гнучкому конструктору звітів користувачі можуть самостійно формувати будь-які аналітичні вибірки — від кадрової статистики до фінансових показників чи продуктивності команд. Інтерактивні панелі (дашборди)дозволяють відстежувати ключові метрики у зручному візуальному форматі:графіки, діаграми, тренди, прогнози. Усі показники оновлюються автоматично, що усуває потребу у ручних розрахунках та Excel-таблицях.

Модуль підтримує багаторівневу аналітику: від оперативних звітів для HR-менеджерів і керівників підрозділів — до стратегічної аналітики для топ-менеджменту. Завдяки інтеграції з системами Performance Management,Recruitment, Time Management та Payroll користувачі бачать не лише поточні дані, а й взаємозв’язки між ними — наприклад, як рівень завантаження чи відпусток впливає на продуктивність і зарплатні витрати.

Аналітика також включає прогнозування на основі історичних даних і штучного інтелекту — для планування бюджету, кадрових потреб чи рівня плинності персоналу. Модуль забезпечує експорт звітів у популярні формати (PDF,XLSX, PowerPoint), що спрощує підготовку презентацій і управлінських зустрічей.У результаті компанія отримує єдине джерело правдивої аналітики, яке перетворює дані на стратегічну перевагу та підсилює культуру прийняття рішень на основі фактів.

Готові трансформувати свій HR?

Комплексна підтримка під час впровадження та в подальшій роботі

Швидкий старт
30-денний безкоштовний період
Скасування в будь-який час

Інші модулі

Комплексні HR-інструменти, розроблені для масштабування разом із вашим бізнесом

Огранізаційний менеджмент

  • Організаційна структура
  • Юридичні особи
  • Підрозділи/Проекти/Команди
  • Посади
  • Спеціалізації
  • Співробітники
читати більше

Рекрутинг і ATS

  • Вакансії
  • Кандидати
  • Pipeline кандидатів
  • Оцінка кандидатів
  • Оцінка кандидатів
читати більше

Onboarding & Offboarding

  • План адаптації
  • План звільнення
читати більше

Performance Management

  • Цілі та OKR
  • Ключові показники ефективності
  • План розвитку співробітників
  • Оцінка ефективності (review, 360° feedback)
читати більше

Електронний документообіг

читати більше

Управління часом

  • Табель обліку робочого часу
  • Відпустки
  • Лікарняні
  • Відрядженя
  • Календар відсутностей
читати більше

Зарплата і компенсації

  • Розрахунок заробітної плати
  • Бонуси, премії та KPI
читати більше